Россия
Воронеж, Воронежская область, Россия
У человека, занимающего руководящую должность, в руках сосредоточена вся власть. Она необходима для правильного осуществления различных функций, таких как: планирование, организация, мотивация и контроль. Однако, руководитель предприятия должен не только разбираться в своей работе, но и уметь договориться, выйти из конфликтной ситуации, а так же являться авторитетом для своих подчиненных. Сейчас лидерство является одним из главных качеств руководителя. В статье говорится о том, какие существуют формы и виды власти, какие функции должен выполнять настоящий лидер, а так же перечислены стили лидерства.
власть, лидерство, сущность, значение
1. Виханский О. С. Менеджмент [Электронный ресурс]: рек. М-вом образования и науки РФ в качестве учеб. / О. С. Виханский, А. И. Наумов. - М.: Магистр: НИЦ ИНФРА-М, 2014. - 576 с.
2. Кулакова Т.В. Личностные характеристики лидеров как объект исследования // Психология, социология и педагогика. 2015. № 10 [Электронный ресурс]. URL: https://psychology.snauka.ru/2015/10/5896
3. Погонцева Д.В., Солимчук А.В. Лидер - как совокупность личностных и ситуативных характеристик // Гуманитарные научные исследования. 2014. № 4 [Электронный ресурс]. URL: https://human.snauka.ru/2014/04/6477
4. Общий менеджмент: учебное пособие / Л.С. Ружанская [и др.]; под общ. ред. Л.С. Ружанской, И. В. Котляревской.- Екатеринбург : Изд-во Урал. Ун-та, 2017.- 116 с.
5. Салихова Э.Х., Рабцевич А.А. Соотношение понятий «лидерство» и «руководство» в современных организациях // Современные научные исследования и инновации. 2015. № 2. Ч. 3 [Электронный ресурс]. URL: https://web.snauka.ru/issues/2015/02/47596
6. Удалов Ф. Е., Алёхина О. Ф., Гапонова О. С. Основы менеджмента: Учебное пособие. - Нижний Новгород: Нижегородский госуниверситет, 2013. - 363 с.
